Санкт-Петербург и область



Кредитование юридических лиц

Главный специалист по кредитованию юридических лиц

Требования:

  • высшее экономическое образование;
  • наличие опыта работы в банке по направлению кредитования юридических лиц от 1,5 лет‚ опыт проведения финансового анализа деятельности предприятий;
  • знание анализа ФХД с учетом особенностей предприятий;
  • знание нормативных документов Банка России по кредитованию;
  • ПК - опытный пользователь;
  • коммуникабельность‚ ответственность‚ внимательность.

Обязанности:

  • проведение переговоров с клиентом‚ структурирование сделки;
  • сбор полного пакета документов, рассмотрение кредитной заявки;
  • анализ финансово-хозяйственной деятельности клиентов;
  • подготовка кредитного заключения‚ защита заявки на кредитном комитете;
  • мониторинг финансового состояния заемщика.

Условия:

  • работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга с развитой Филиальной сетью;
  • система карьерного роста;
  • возможность профессионального развития;
  • привлекательная система бонусирования;
  • социальный пакет.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Операционное обслуживание клиентов

Финансовый эксперт (обслуживание физических лиц)

Если вы готовы вместе с нами покорять новые вершины розничного бизнеса, развиваться профессионально и личностно, совершенствоваться в продажах и работать с людьми, то должность финансового эксперта для вас!

Мы готовы рассмотреть вашу кандидатуру, если у вас есть:

  • высшее/неоконченное высшее, среднее профессиональное образование;
  • опыт работы в банковской сфере от 1 года;
  • знание нормативных документов‚ регламентирующих операционную работу с физическими лицами.

На позиции финансового эксперта вы будете:

  • обслуживать физических и юридических лиц – оказывать весь спектр банковских услуг (вклады, депозиты, текущие счета, переводы с/без открытия счета‚, обслуживание расчетных и кредитных банковских карт);
  • продавать банковские продукты на входящем потоке клиентов

Успешным кандидатам мы готовы предложить:

  • работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, с развитой филиальной сетью;
  • возможности профессионального развития и карьерного роста;
  • привлекательная система бонусирования;
  • социальный пакет.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Контролер-операционист

Требования:

  • высшее экономическое образование;
  • опыт работы в банковской сфере по данному направлению от 2-х лет (операционное обслуживание физических и юридических лиц);
  • знание нормативных документов‚ регламентирующих операционную работу с физическими и юридическими лицами;
  • знание положений и инструкций: 153-И, 115-ФЗ, 266-П, 262-П, 383-П, 138-П.

Обязанности:

  • контроль правомерности проведения операций и сделок;
  • контроль соответствия идентификационных данных клиента;
  • контроль оформления операций физических лиц: по «зарплатному проекту», кредитам, переводам, вкладам, текущим счетам, заказом/выдачей платежных карт;
  • контроль оформления операций юридических лиц: заказ и выдача платежных карт, вклады, выдача/прием наличных денежных средств;
  • оформление юридического досье.

Условия:

  • работа в филиальной сети Банка «Санкт-Петербург»;
  • режим работы: сменный график;
  • система карьерного роста;
  • возможность профессионального развития;
  • социальный пакет.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Финансовый эксперт отдела мобильный офис

Требования:

  • высшее/незаконченное высшее экономическое образование;
  • опыт работы в банковской сфере по данному направлению от 1 года;
  • знание нормативных документов‚ регламентирующих операционную работу с                         физическими лицами.

Обязанности:

  • операционное обслуживание физических и юридических лиц– оказание всего спектра банковских услуг (вклады, депозиты, текущие счета, переводы с/без открытия счета‚ в т.ч. по системе WesternUnion, обслуживание расчетных и кредитных банковских карт, консультирование клиентов);
  • активные продажи банковских продуктов на входящем потоке клиентов;
  • работа в разных дополнительных офисах Банка;
  • выполнение индивидуальных бизнес планов;
  • наставничество вновь принятых сотрудников.

Условия:

  • работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, с развитой Филиальной сетью
  • система карьерного роста
  • возможность профессионального развития
  • привлекательная система бонусирования
  • социальный пакет

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Персональный советник

Требования:

  • высшее экономическое образование
  • опыт работы в банковской сфере по данному направлению от 2-х лет (операционное обслуживание физических лиц сегмента Премиум)
  • знание нормативных документов‚ регламентирующих операционную работу с физическими лицами

Обязанности:

  • привлечение клиентов сегмента Премиум на обслуживание
  • операционное обслуживание клиентов в рамках программы Премиум – оказание всего спектра банковских услуг (вклады, депозиты; текущие счета; переводы с/без открытия счета‚ в т.ч. по системе WesternUnion, обслуживание расчетных и кредитных банковских карт; консультирование клиентов)
  • поддержание личного контакта с клиентом
  • выполнение установленных индивидуальных планов продаж

Условия:

  • работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, с развитой Филиальной сетью
  • система карьерного роста
  • возможность профессионального развития
  • привлекательная система бонусирования
  • социальный пакет

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Банковские технологии

Руководитель направления отдел внедрения и сопровождения банковских технологий

Требования:

  • Высшее экономическое /техническое собеседование;
  • Опытный аналитик-эксперт по продуктам срочного рынка, производным финансовым инструментам (биржевым, не биржевым);
  • Обязательно понимание банковских процессов, связанных с конверсионными операциями, наличие опыта выполнения интеграционных работ, знание АБС «ЦФТ-Банк» и прикладных банковских систем, а также опыт работы с IBM Integration Bus (Websphere), либо другой корпоративной шиной передачи данных;
  • Опыт управления командой.

Обязанности:

  • Выполнение и участие в обработке заявок от подразделений Банка на автоматизацию банковских процессов (операций) и отчетных форм;
  • Организация и участие в установочных встречах при планировании проектов;
  • Организация и участие в разработке планов мероприятий;
  • Организация и подготовка описаний, блок-схем, участие в разработке схем бизнес-процессов для наглядного представления требований к автоматизации;
  • Проведение анализа, подготовка предложений по автоматизации банковских процессов;
  • Организация и подготовка (согласование) функциональных требований/технических заданий (ТЗ) на разработку/модернизацию программного обеспечения;
  • Организация и участие в испытаниях выполненных работ и оформлении актов о результатах проведения испытаний.

Условия:

  • работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, в уникальном современном здании на Малой Охте;
  • решение перспективных задач на уровне Головного банка-центра принятий решений;
  • система карьерного роста;
  • возможность профессионального развития;
  • социальный пакет.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Контактный центр

Специалист Контактного Центра (входящие звонки)

«Голос» нашего Банка – это специалисты call-центра. Благодаря багажу знаний о продуктах и услугах специалист call-центра оперативно и профессионально консультирует клиентов, позвонивших по единому номеру Банка, а именно:

  • предоставляет справочную информацию по режиму работы и адресам расположения дополнительных офисов, банкоматов, пунктов выдачи наличных по запросам Клиентов;
  • предоставляет справочную информацию по всему спектру услуг Банка для физических и юридических лиц;
  • осуществляет переводы телефонных вызовов внутри структурных подразделений Банка;
  • консультирует внутренних и внешних клиентов по вопросам проведения операций с платежными картами;
  • оформляет заказы клиентами платежных карт;
  • продает розничные услуги Банка по телефону

Мы готовы рассмотреть вашу кандидатуру, если у вас есть:

  • высшее/неоконченное высшее образование;
  • хорошие коммуникативные навыки;
  • умение работать с большим объемом информации;
  • наличие опыта работы в продажах.

Успешным кандидатам мы готовы предложить:

  • работу в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербург (ст. м. Садовая);
  • систему карьерного роста и профессионального развития;
  • социальный пакет;
  • график работы - пятидневная рабочая неделя с предоставлением выходных по скользящему графику.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Информационные технологии

Системный администратор

Требования:

  • Образование высшее
  • Необходимые навыки:
    • Знания Операционных Систем на профессиональном уровне: Linux, FreeBSD, Windows;
    • Примеры прикладного ПО: apache, nginx, openvpn, bind, unbound, sendmail, postfix, балансировщики и т.д.;
    • Опыт работы с виртуализациями;
    • Опыт работы с системами контроля версий
    • Знание английского языка pre-intermediate.
  • Будет плюсом:
    • Умение писать скрипты на powershell

Обязанности:

  • Администрирование серверов и прикладного ПО (Windows/Linux/Виртуализация).
  • Работа с системами мониторинга (например, Zabbix)

Условия:

  • работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, в уникальном современном здании на Малой Охте
  • решение перспективных задач на уровне Головного банка-центра принятий решений
  • система карьерного роста
  • возможность профессионального развития
  • социальный пакет

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Главный специалист отдела Сопровождения прикладного программного обеспечения

Требования:

  • Высшее образование
  • Опыт работы по направлению деятельности от 3 х лет
  • Опыт администрирования BPM систем, администрирования систем оркестрации сервисов (Kubernetes, Mesos, Swarm), работы с ElasticSearch, использования Trello, Slack. Понимание MSA

Обязанности:

  • Настройка и поддержка прикладного решения на архитектуре MSA
  • Участие в проектах по внедрению информационных систем,
  • Ведение базы данных по решению инцидентов
  • Мониторинг систем

Условия:

  • Работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, в уникальном современном здании на Малой Охте;
  • Решение перспективных задач на уровне Головного банка-центра принятий решений,
  • Система карьерного роста,
  • Возможность профессионального развития,
  • Социальный пакет

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Главный специалист сопровождения вычислительных систем (Oracle)

Требования:

  • Высшее образование.
  • Детальные знания OE Linux, Red Hat Linux систем.
  • Знание языков программирования SQL/PL SQL. З
  • Знание архитектуры СУБД Oracle 11g и PostgreSQL.
  • Опыт установки, настройки производительности и безопасности, мониторинга БД Oracle и PostgreSQL
  • Опыт в решении проблем производительности систем на базе Oracle и PostgreSQL.
  • Опыт установки обновлений, работы с системами хранения данных
  • Опыт работы с системами мониторинга и логирования (Monit, Grafana, Graylog), с системами автоматизации (ansible, Jenkins, etc).
  • Опыт работы с Oracle Exadata. Знание методики и практический опыт миграции и клонирования баз данных.
  • Опыт администрирования BPM систем, администрирования систем оркестрации сервисов (Kubernetes, Mesos, Swarm), работы с ElasticSearch, использования Trello, Slack. Понимание MSA.

Обязанности:

  • Сопровождение вычислительных систем Oracle Exadata, СУБД Oracle, PostgreSQL;
  • Мониторинг, управление серверной инфраструктурой.

Условия:

  • Работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, в уникальном современном здании на Малой Охте;
  • Решение перспективных задач на уровне Головного банка-центра принятий решений;
  • Система карьерного роста;
  • Возможность профессионального развития;
  • Социальный пакет.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Главный специалист по сопровождению АБС ЦФТ-Банк

Требования:

  • Высшее техническое образование;
  • Знание основ банковского дела;
  • Знание ПО на уровне администрирования;
  • Желательны: опыт сопровождения АБС ЦФТ-Банк; знание PL/SQL; умение читать код.

Обязанности:

  • Прикладное и информационное сопровождение  АБС ЦФТ-Банк (модуль Платежные карты);
  • Участие во внедрении проектов развития модулей АБС;
  • Аналитика сбоев, ошибок и постановка Функциональные требования на исправление;
  • Консультирование пользователей, написание пользовательских инструкций.

Условия:

  • Работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, в уникальном современном здании на Малой Охте;
  • Решение перспективных задач на уровне Головного банка-центра принятий решений,
  • Система карьерного роста,
  • Возможность профессионального развития,
  • Социальный пакет

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Начальник отдела тестирования

Требования:

  • Высшее образование;
  • Опыт в тестировании Программного Обеспечения (ПО) от 4 лет;
  • Успешный опыт руководства группой тестирования от 3 лет;
  • Знание методологий тестирования ПО;
  • Понимание принципов работы web-сервисов;
  • Понимание процессов разработки программных продуктов (в т.ч. Agile);
  • Подтвержденный опыт разработки регламентов и методик тестирования;
  • Опыт работы с системами трекинга и контроля версий;

Обязанности:

  • Руководство деятельностью группы тестирования
  • Разработка текущих и перспективных планов работы отдела
  • Оценка, управление и контроль за рисками, возникающими при выполнении отделом возложенных на него функций
  • Участие в долгосрочном планировании развития программных продуктов
  • Выполнение оценки трудоемкости задач по тестированию и участие в процессе планирования проектных работ, расчете календарных сроков по выпуску продуктов
  • Разработка документов, регламентирующих организацию работ по тестированию (стратегии тестирования, положения о тестировании, структуры и шаблонов тестовой документации)
  • Взаимодействие с заинтересованными подразделениями Банка по вопросам внедрения и сопровождения программных продуктов

Будет плюсом, если Вы:

  • сертифицированы ISTQB

Условия:

  • работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербург
  • интересный функционал и решение перспективных задач на уровне Головного Банка
  • система карьерного роста
  • возможность профессионального развития
  • социальный пакет

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Инвестиции

Начальник Отдела Управления прямых инвестиций

Требования:

  • высшее образование  Специальность по диплому: финансовый анализ, бухгалтерский учет, аудит, экономика и финансы;
  • опыт работы не менее 5 лет на позиции финансового директора российской или западной производственной или сервисной компании с выручкой от 1 млрд руб в год;
  • знание МСФО;
  • опыт ведения сделок M&A;
  • опыт построения бюджетов и бюджетный контроль;
  • опыт прохождения российского и международного аудитов;
  • знание корпоративного и трудового законодательства;
  • английский язык на свободном уровне.

Обязанности:

  • контроль и оптимизация операционной активности портфельных компаний;
  • организация и мониторинг  финансовой отчетности портфеля;
  • организация и координация работы управляющих проектами (в рамках Инвестиционной дирекции);
  • участие в поиске новых сделок для Инвестиционной дирекции.

Условия:

  • работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, в уникальном современном здании на Малой Охте;
  • решение перспективных задач на уровне Головного банка-центра принятий решений,
  • система карьерного роста,
  • возможность профессионального развития,
  • социальный пакет.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Ипотечное кредитование

Ведущий специалист по сопровождению ипотечных кредитов

Требования:

  • консультирование и сопровождение клиентов Банка, получивших кредит под залог недвижимости (ипотечный кредит);
  • прием от клиентов – физических лиц документов на выдачу/изменение условий ипотечного кредита, их оценка с точки зрения полноты и правильности заполнения, передача на дальнейшее рассмотрение;
  • активные продажи розничных продуктов банка.

Обязанности:

  • высшее экономическое образование;
  • опыт работы в банковской сфере по данному направлению от 1 года (операционное обслуживание физических лиц, ипотечное кредитование);
  • знание нормативных документов‚ регламентирующих операционную работу с физическими лицами.

Условия:

  • работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, с развитой Филиальной сетью;
  • система карьерного роста;
  • возможность профессионального развития;
  • привлекательная система бонусирования;
  • социальный пакет.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Главный специалист по проведению ипотечных сделок

Требования:

  • высшее экономическое образование
  • опыт работы в банке по направлению ипотечного кредитования не менее 2-х лет
  • знание законодательной базы и нормативных документов, регламентирующих ипотечное кредитование и сделки с недвижимостью

Обязанности:

  • подготовка, проверка и проведение ипотечных сделок
  • консультации клиентов по структуре ипотечных сделок
  • формирование и проверка кредитных досье

Условия:

  • работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, с развитой Филиальной сетью
  • система карьерного роста
  • возможность профессионального развития
  • привлекательная система бонусирования
  • социальный пакет

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Ведущий специалист по продаже ипотечных продуктов

Требования:

  • высшее экономическое образование
  • опыт работы в банке по направлению ипотечного кредитования не менее 1 года
  • знание законодательной базы и нормативных документов, регламентирующих ипотечное кредитование и сделки с недвижимостью

Обязанности:

  • консультирование и прием документов
  • рассмотрение заявок, подготовка документов к выдаче
  • привлечение клиентов, взаимодействие с организациями-партнерами

Условия:

  • работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, с развитой Филиальной сетью
  • система карьерного роста
  • возможность профессионального развития
  • привлекательная система бонусирования
  • социальный пакет

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Корпоративный бизнес

Главный специалист отдела по работе с клиентами (юридические лица)

Требования:

  • высшее экономическое образование;
  • опыт работы в банке по направлению операционного обслуживания от 2 лет обязателен;
  • знание нормативных документов, регламентирующих данное направление;
  • ПК – опытный пользователь.

Обязанности:

  • консультирование клиентов – юридических лиц по продуктам Банка, о порядке оформления и обслуживания Банком вкладов, корпоративных и таможенным карт, аккредитивов, об условиях и порядке заключения договоров инкассации, эквайринга, РКО в рублях и валюте;
  • прием пакета документов на открытие и закрытие счетов, внесение изменений, подключение Интернет-Банка;
  • выполнение индивидуальных планов продаж;
  • ведение и учет операций с использованием платежных карт, кредитных и депозитных операций юридических лиц.

Условия:

  • работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, с развитой Филиальной сетью;
  • система карьерного роста;
  • возможность профессионального развития;
  • привлекательная система бонусирования;
  • социальный пакет.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Главный специалист (Продуктолог) в отдел методологии продаж корпоративного бизнеса

Требования:

  • высшее образование;
  • опыт работы по направлению деятельности от 3 х лет;
  • опытный пользователь ПК;
  • навыки подготовки презентационных материалов.

Обязанности:

  • разработка и внедрение новых продуктов Расчетно-кассового обслуживания для корпоративных клиентов;
  • сопровождение действующих продуктов Расчетно-кассового обслуживания для корпоративных клиентов, в том числе методологическое;
  • разработка методологии продаж банковских продуктов Расчетно-кассовое обслуживание для корпоративных клиентов;
  • формирование вопросов на полномочные органы Банка по ставкам тарифов Банка и условиям продуктов.

Условия:

  • работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербург;
  • интересный функционал и решение перспективных задач на уровне Головного Банка;
  • система карьерного роста;
  • возможность профессионального развития;
  • социальный пакет.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Клиентский менеджер

Требования:

  • высшее экономическое образование;
  • опыт работы с клиентами (юридические лица), в продажах не менее 2-х лет;
  • инициативность, коммуникативные навыки, навыки в проведении переговоров и презентаций.

Обязанности:

  • привлечение корпоративных клиентов, выполнение плана продаж, анализ рынка банковских услуг;
  • организация и проведение деловых встреч с потенциальными корпоративными клиентами;
  • поиск информации в открытых источниках, участие в выставках, семинарах, конференциях;
  • предварительное определение условий оказания услуг и продажи продуктов Банка, структурирование сделок и консультирование корпоративных клиентов.

Условия:

  • работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга с развитой филиальной сетью;
  • система карьерного роста;
  • возможность профессионального развития;
  • привлекательная система бонусирования;
  • социальный пакет.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Кредитные розничные продукты

Старший специалист отдела продаж розничных кредитов

Требования:

  • высшее образование;
  • опыт работы в банковский сфере от 2-х лет;
  • опыт проведения презентаций.

Обязанности:

  • активные продажи кредитов для физических лиц и кредитных карт, в том числе путем проведения презентаций банковских услуг потенциальным клиентам банка;
  • консультирование клиентов по условиям розничного кредитования, процентным ставкам на потребительские кредиты;
  • прием от клиентов комплекта документов, необходимых для заключения кредитного договора.

Условия:

  • работа в крупнейшем банке г. Санкт-Петербурга;
  • система карьерного роста, возможность профессионального развития;
  • социальный пакет.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Розничный бизнес

Главный менеджер по привлечению зарплатных проектов

Требования:

  • Высшее образование
  • Опыт работы в банке от 2-х лет
  • Желание учиться и развиваться в банковской сфере
  • Умение работать в команде и самостоятельно

Обязанности:

  • Привлечение клиентов (юридических лиц) на обслуживание по продукту «Зарплатный проект»
  • Анализ конкурентоспособности предложения Банка, потенциала и тенденций рынка продуктов и услуг бизнеса сегмента зарплатных клиентов
  • Ведение отчетности по деятельности

Условия:

  • работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, с развитой Филиальной сетью
  • система карьерного роста
  • возможность профессионального развития
  • привлекательная система бонусирования
  • социальный пакет

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Руководитель бизнеса банковских карт

Требования:

  • Высшее образование (экономическое )
  • Опыт работы по направлению деятельности от 5 лет в подразделении банка по разработке карточных продуктов , бизнес подразделения по направлению банковских карт обязателен;
  • Опыт продуктовой аналитики и построения моделей  рынка банковских карт
  • Знание актуального состояния и тенденций рынка банковских карт
  • Уверенный пользователь ПК

Обязанности:

  • разработка стратегии бизнеса банковских карт, построение конкурентной карточной линейки,
  • обеспечение доходности бизнеса,
  • руководство внедрением продуктов
  • обеспечение технологических внедрений сервисов, в том числе инновационных,
  • руководство проектами на базе банковских карт с партнерами (корпорации, городские и федеральные структуры),
  • взаимодействие с международными и национальными платежными системами,
  • контроль и улучшение процессов обслуживания клиентов в рамках бизнеса банковских карт.

Условия:

  • работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, в уникальном современном здании на Малой Охте
  • решение перспективных задач на уровне Головного банка-центра принятий решений
  • система карьерного роста
  • возможность профессионального развития
  • социальный пакет

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Руководитель бизнеса программ лояльности

Требования:

  • высшее образование (экономическое )
  • опыт работы Руководитель бизнес-направления от 5 лет в банковской сфере, телекоммуникациях, крупном сетевом ритейле
  • уровень ответственности p&l
  • опыт работы в сложных проектах в области маркетинга/продаж/разработки продуктов.
  • опыт разработки и сопровождения программ лояльности и партнерских программ приветствуется.
  • знание рынка программ лояльности.
  • опытный пользователь PowerPoint, Excel, Visio, Условия

Обязанности:

  • разработка стратегии бизнеса программ лояльности,
  • обеспечение доходности бизнеса,
  • руководство внедрением продуктов и сервисов
  • руководство проектами на базе банковских карт с механиками лояльности
  • руководство партнерской работой, контроль и улучшение процессов обслуживания клиентов,
  • изучение клиентских профилей,
  • постановка задач на BI-аналитику.

Условия:

  • работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, в уникальном современном здании на Малой Охте
  • решение перспективных задач на уровне Головного банка-центра принятий решений
  • система карьерного роста
  • возможность профессионального развития
  • социальный пакет

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

По месту работы: