Список открытых вакансий обновляется еженедельно по средам с 15:00 до 17:00


Вакансии для выпускников

Финансовый эксперт (вакансия с обучением)

Срок начала занятий уточняется.

Обучение (продолжительность 1 неделя, занятия с 09:00 до 18:00):

  • Блок обучения по банковским продуктам для физических и юридических лиц. Специфика продуктов и их оформления, особенности подбора исходя из профиля клиента
  • Блок по законодательной базе (знакомство с нормативными документами и требованиями ЦБ РФ)
  • Тренинг по активным продажам и клиентскому сервису
  • Стажировка в подразделениях Банка в отделах по обслуживанию физических лиц

Лучшие выпускники программы будут приглашены на работу в Банк на должность «Финансовый эксперт»

Требования:

  • Высшее/ незаконченное высшее/среднее профессиональное образование
  • Желание учиться и развиваться в банковской сфере
  • ПК - опытный пользователь
  • Обязательное прохождение программы обучения в Банке

Обязанности:

  • Консультирование и операционное обслуживание физических и юридических лиц
  • Открытие счетов/вкладов, проведение расчетов, обслуживание банковских карт
  • Осуществление банковских переводов, в том числе WesternUnion
  • Документальное оформление финансовых продуктов;
  • Активные продажи банковских продуктов

Условия:

  • Работа в крупнейшем региональном Банке Санкт-Петербурга
  • Широкие возможности для карьерного роста и профессионального развития
  • Достойный уровень дохода (оклад + бонусы)
  • Социальный пакет (ДМС, компенсация абонемента в спорт зал, льготное кредитование)
  • Работа в современном офисе (сеть офисов во всех районах города)

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Операционное обслуживание клиентов

Финансовый эксперт (обслуживание физических лиц)

Если вы готовы вместе с нами покорять новые вершины розничного бизнеса, развиваться профессионально и личностно, совершенствоваться в продажах и работать с людьми, то должность финансового эксперта для вас!

Мы готовы рассмотреть вашу кандидатуру, если у вас есть:

  • высшее/незаконченное высшее/среднее профессиональное образование
  • опыт работы в банковской сфере по данному направлению от 6 месяцев
  • знание нормативных документов‚ регламентирующих операционную работу с физическими лицами

На позиции финансового эксперта вы будете:

  • обслуживать физических и юридических лиц – оказывать весь спектр банковских услуг (вклады, депозиты, текущие счета, переводы с/без открытия счета, обслуживание расчетных и кредитных банковских карт)
  • продавать банковские продукты на входящем потоке клиентов
  • осуществлять документальное оформление финансовых продуктов

Успешным кандидатам мы готовы предложить:

  • работу в крупнейшем региональном Банке Санкт-Петербурга
  • широкие возможности для карьерного роста и профессионального развития
  • достойный уровень дохода (оклад + бонусы)
  • социальный пакет (ДМС, компенсация абонемента в спорт зал, льготное кредитование)
  • работу в современном офисе (сеть офисов во всех районах города)

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Финансовый эксперт отдела мобильный офис

Если вы готовы вместе с нами покорять новые вершины розничного бизнеса, развиваться профессионально и личностно, совершенствоваться в продажах и работать с людьми, то должность финансового эксперта для вас!

Мы готовы рассмотреть вашу кандидатуру, если у вас есть:

  • высшее/неоконченное высшее, среднее профессиональное образование
  • опыт работы в банковской сфере от 6 месяцев
  • знание нормативных документов‚ регламентирующих операционную работу с физическими лицами

На позиции финансового эксперта отдела Мобильный офис Вы будете:

  • обслуживать физических и юридических лиц – оказывать весь спектр банковских услуг (вклады, депозиты, текущие счета, переводы с/без открытия счета, обслуживание расчетных и кредитных банковских карт);
  • продавать банковские продукты на входящем потоке клиентов
  • осуществлять документальное оформление финансовых продуктов
  • работать в разных дополнительных офисах Банка

Успешным кандидатам мы готовы предложить:

  • работу в крупнейшем региональном Банке Санкт-Петербурга
  • широкие возможности для карьерного роста и профессионального развития
  • достойный уровень дохода (оклад + бонусы)
  • социальный пакет (ДМС, компенсация абонемента в спорт зал, льготное кредитование)
  • работу в современном офисе (сеть офисов во всех районах города)

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Персональный советник

Требования:

  • высшее экономическое образование
  • опыт работы в банковской сфере по данному направлению от 2-х лет (операционное обслуживание физических лиц сегмента Премиум)
  • знание нормативных документов‚ регламентирующих операционную работу с физическими лицами

Обязанности:

  • привлечение клиентов сегмента Премиум на обслуживание
  • операционное обслуживание клиентов в рамках программы Премиум – оказание всего спектра банковских услуг (вклады, депозиты; текущие счета; переводы с/без открытия счета‚ в т.ч. по системе WesternUnion, обслуживание расчетных и кредитных банковских карт; консультирование клиентов)
  • поддержание личного контакта с клиентом
  • выполнение установленных индивидуальных планов продаж

Условия:

  • работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, с развитой Филиальной сетью
  • система карьерного роста
  • возможность профессионального развития
  • привлекательная система бонусирования
  • социальный пакет

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Автокредитование

Менеджер по автокредитованию

Требования:

  • высшее экономическое образование; 
  • опыт работы в направлении кредитования от 1 года;
  • знание законодательной базы и нормативных документов, регламентирующих автокредитование.

Обязанности:

  • консультация физических лиц по вопросам получения кредитов на приобретение транспортного средства;  
  • взаимодействие с контрагентами (автосалонами, дилерами, страховыми компаниями, брокерами) в рамках программ Банка;  
  • подготовка и организация выдачи кредитов;  
  • формирование кредитного досье физического лица и передача его на сопровождение в Дирекцию кредитный департамент по акту приема - передачи;  
  • выполнение установленных индивидуальных планов продаж.  

Условия:

  • работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, в уникальном современном здании на Малой Охте;
  • решение перспективных задач на уровне Головного банка;
  • система карьерного роста;
  • возможность профессионального развития;
  • социальный пакет.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Контактный центр

Менеджер по продажам (исходящие звонки)

Требования:

  • высшее/незаконченное высшее/среднее профессиональное образование;
  • хорошие коммуникативные навыки;
  • умение работать с большим объемом информации;
  • наличие опыта работы в продажах.

Обязанности:

  • осуществление исходящих звонков клиентам Банка (теплая база!);
  • продажа розничных услуг Банка по телефону;
  • прием и обработка заявок клиентов Банка;
  • предоставление справочной информации по режиму работы и адресам банкоматов, пунктов выдачи наличных по запросам Клиентов и подразделений Банка;
  • предоставление справочной информации по всему спектру услуг Банка для физических и юридических лиц.

Условия:

  • работа в крупнейшем региональном Банке Санкт-Петербурга, офис на пр. Римского-Корсакова;
  • широкие возможности для карьерного роста и профессионального развития;
  • социальный пакет (ДМС, компенсация абонемента в спорт зал, льготное кредитование, частичная компенсация путевок в детский лагерь);
  • графики работы: пятидневка с 10:00 до 19:00, суббота и воскресенье - выходные дни

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Специалист Контактного Центра (входящие звонки)

«Голос» нашего Банка – это специалисты call-центра.

Благодаря багажу знаний о продуктах и услугах специалист call-центра оперативно и профессионально консультирует клиентов, позвонивших по единому номеру Банка;

Оказывает дистанционную поддержку клиентам при работе с удаленными каналами обслуживания;

Помогает клиентам при выборе продуктов Банка, осуществляет продажу розничных услуг по телефону.

Мы готовы рассмотреть вашу кандидатуру, если у вас есть:

  • высшее/неоконченное высшее образование/среднее профессиональное;
  • хорошие коммуникативные навыки;
  • умение работать с большим объемом информации;
  • наличие опыта работы в продажах.

Успешным кандидатам мы готовы предложить:

  • работа в крупнейшем региональном Банке Санкт-Петербурга, офис на пр. Римского-Корсакова, 47;
  • широкие возможности для карьерного роста и профессионального развития;
  • социальный пакет (ДМС, компенсация абонемента в спорт зал, льготное кредитование, частичная компенсация путевок в детский лагерь).

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Отчетность

Специалист по нормированию численности

Требования:

  • Высшее экономическое образование
  • Навыки работы в основных приложениях MS Office

Обязанности:

  • Планирование численности персонала Банка
  • Расчет нормативной численности сотрудников подразделений филиальной сети.
  • Участие в разработке методики расчета нормативной численности работников подразделений филиальной сети.

Условия:

  • работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, в уникальном современном здании на Малой Охте;
  • решение перспективных задач на уровне Головного банка;
  • система карьерного роста;
  • возможность профессионального развития;
  • социальный пакет.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Главный специалист по операционной отчетности

Требования:

  • Высшее экономическое образование
  • Опыт работы по направлению деятельности от 3-х лет
  • Знание программ Microsoft office
  • Знание действующего законодательства РФ по направлению деятельности
  • Знание нормативных актов Центрального банка РФ по направлению деятельности

Обязанности:

  • Проведение проверок
  • Анализ результатов проведенных проверок
  • Подготовка отчетности (НДС, налоговые регистры, ф.906, ф.909)
  • Ведение синтетического и аналитического учета
  • Взаимодействие с налоговыми органами в рамках 311-П

Условия:

  • работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, в уникальном современном здании на Малой Охте;
  • решение перспективных задач на уровне Головного банка;
  • система карьерного роста;
  • возможность профессионального развития;
  • социальный пакет.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Персонал

Менеджер по продвижению HR Бренда (контент-маркетинг)

Требования:

  • Опыт написания статей по продвижению HR Бренда
  • Опыт написания пресс-релизов, интервью, рассылок;
  • Опыт проведения презентаций;
  • Знание современных тенденций в сферах PR и HR
  • Грамотная письменная и устная речь, отличные коммуникативные навыки
  • Проактивность, инициативность, ответственность за результат
  • Возможность работать в режиме многозадачности и обработки больших объемов информации.

Обязанности:

  • Творческое воплощение ценностного предложения работодателя в текстовых образах (создание описания вакансий для размещения на внешних и внутренних источниках: сайты по подбору персонала, корпоративный портал, сайт Банка, социальные сети);
  • Трансляция EVP Банка при создании контентных материалов в области HR-Бренда;
  • Формирование у соискателей правильного (нужного) образа компании как работодателя;
  • Повышение конкурентоспособности на рынке труда, продвижение вакансий и HR-бренда;
  • Работа с вузами, участие в ярмарках вакансий, HR/ IT -конференциях;
  • Организация мероприятий для привлечения студентов;
  • Разработка плана по привлечению в Банк профессионалов;
  • Участие в процессе подбора персонала;
  • Проведение Welcome –курсов для новых сотрудников;

Условия:

  • Комфортный офис в современном Бизнес центре класса А+ на набережной Невы, в 10 минутах ходьбы от ст. м. Новочеркасская;
  • Решение перспективных задач на уровне Головного банка;
  • Профессиональный и дружный коллектив;
  • Льготные условия кредитования для сотрудников;
  • ДМС, частичная компенсация отдыха для детей;
  • Ежегодная частичная компенсация расходов на абонемент в любой спортивный клуб или бассейн;
  • Корпоративная библиотека.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Private Banking

Руководитель направления продаж

Требования:

  • высшее экономическое (юридическое) образование;
  • опыт работы с состоятельными частными клиентами в Private Banking российских или зарубежных банков, УК не менее 3 лет;
  • владение инструментарием финансовых рынков (ДУ, структурные продукты, хедж-фонд, еврооблигации, западные рынки, НСЖ);
  • знание налогообложения (по инвестиционным продуктам, по доходам, получаемым в РФ и в иностранных юрисдикциях);
  • наличие сертификата ФСФР 1.0 (будет преимуществом);
  • наличие собственной клиентской базы (будет преимуществом).

Обязанности:

  • поиск и привлечение новых клиентов на программу Private Banking;
  • продвижение продуктов и услуг (новые продажи) клиентам программы Private Banking;
  • консультирование и продажи клиентам инвестиционных продуктов, а также инвестиционных продуктов и услуг контрагентов Банка в рамках партнерских программ;
  • комплексная экспертиза сложных запросов, организация взаимодействия клиента со специалистами и экспертами по направлениям деятельности других подразделений и контрагентов Банка;
  • консалтинг клиентов программы Private Banking по различным направлениям.

Условия:

  • работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, в уникальном современном здании на Малой Охте;
  • решение перспективных задач на уровне Головного банка;
  • система карьерного роста;
  • возможность профессионального развития;
  • социальный пакет.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Транзакционный бизнес

Руководитель направления программ лояльности

Требования:

  • высшее образование;
  • знание программ лояльности, трендов и рыночных предложений на профессиональном уровне;
  • реализованные решения, подтвержденный бизнес-результат (банки, телеком, ритейл);
  • способность работы с большим объемом данных;
  • знание английского языка (не ниже pre-intermediate).

Обязанности:

  • реализация мероприятий, направленных на повышение эффективности программ лояльности и вовлеченности клиентов в программы лояльности;
  • участие в разработке мероприятий для повышения улучшения качества обслуживания в рамках реализации программ лояльности;
  • расширение партнёрского каталога в on-line (агрегаторы интернет-магазинов, прямые договора по стандартным предложениям партнёров), поддержка партнёров;
  • участие в разработке и запуске проектов, направленных на активацию клиентов и их транзакционной активности;
  • участие в формировании плана продвижения по предложениям и партнерам программ лояльности, включая целевые коммуникации, и его реализация;
  • поддержка запуска партнёрских офф-лайн проектов: настройка акций по партнёрам, мониторинг и оценка эффективности, выработка рекомендаций;
  • решение претензий по программам лояльности, их анализ и последующая оптимизация процессов, методологическое сопровождение.

Условия:

  • работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, в уникальном современном здании на Малой Охте;
  • решение перспективных задач на уровне Головного банка;
  • система карьерного роста;
  • возможность профессионального развития;
  • социальный пакет.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Филиал в г. Москве

Главный менеджер по ВЭД

Требования:

  • высшее экономическое образование;
  • опыт активного привлечения клиентов;
  • знание валютного законодательства и специфики работы клиентов с ВЭД;
  • наличие собственной базы клиентов с ВЭД будет преимуществом.

Обязанности:

  • привлечение на обслуживание потенциальных клиентов Банка, осуществляющих ВЭД (поиск, сбор, систематизацию и анализ информации, установление контактов, организацию и участие в проведении деловых встреч, проведении презентаций);
  • обеспечение качественного роста базы корпоративных клиентов, осуществляющих внешнеэкономическую деятельность;
  • участие в структурирование сделок потенциальных клиентов Банка, осуществляющих ВЭД.

Условия:

  • Место работы: г. Москва, м. Полянка или м. Третьяковская;
  • Работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, с развитой филиальной структурой;
  • Интересный функционал и решение перспективных задач;
  • Возможность профессионального развития;
  • Социальный пакет.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Главный менеджер по привлечению корпоративных клиентов среднего/крупного бизнеса

Требования:

  • высшее экономическое образование;
  • знание рынка корпоративных клиентов;
  • знание продуктовой линейки корпоративного бизнеса;
  • опыт работы с клиентами (юридические лица), в продажах не менее 3-х лет;
  • желание работать в активных продажах;
  • проактивность, инициативность, навыки в проведении переговоров и презентаций.

Обязанности:

  • поиск и привлечение клиентов среднего/крупного корпоративного бизнеса (выручка 2-10 млрд. руб.), прямые активные продажи;
  • организация и проведение деловых встреч с потенциальными корпоративными клиентами;
  • поиск информации в открытых источниках, участие в выставках, семинарах, конференциях;
  • продвижение продуктов факторинга, cash-management и продуктов для клиентов с ВЭД.

Условия:

  • Место работы: г. Москва;
  • Работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, с развитой филиальной структурой;
  • Интересный функционал и решение перспективных задач;
  • Возможность профессионального развития;
  • Социальный пакет.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Главный менеджер по развитию крупных и крупнейших корпоративных клиентов

Требования:

  • высшее экономическое образование;
  • опыт работы с клиентами (юридические лица), в продажах не менее 2-х лет;
  • инициативность, коммуникативные навыки, навыки в проведении переговоров и презентаций.

Обязанности:

  • развитие/сопровождение корпоративных клиентов (крупные и крупнейшие клиенты);
  • организация и структурирование кредитных сделок;
  • анализ рынка банковских услуг;
  • организация и проведение деловых встреч с корпоративными клиентами;
  • поиск информации в открытых источниках, участие в выставках, семинарах, конференциях;
  • структурирование сделок и консультирование корпоративных клиентов.

Условия:

  • Место работы: г. Москва;
  • Работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, с развитой филиальной структурой;
  • Интересный функционал и решение перспективных задач;
  • Возможность профессионального развития;
  • Социальный пакет.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Эксперт по ипотечному кредитованию

Требования:

  • высшее экономическое образование;
  • опыт работы в банке по направлению ипотечного кредитования не менее 2-х лет;
  • владение ПК, владение АБС ЦФТ (желательно), навыки работы в основных приложениях MS Office;
  • знание законодательной базы и нормативных документов, регламентирующих ипотечное кредитование и сделки с недвижимостью.

Обязанности:

  • осуществление работ по привлечению клиентов-физических лиц на территории партнеров-застройщиков;
  • осуществление работ по привлечению к сотрудничеству застройщиков и агентов по продаже объектов недвижимости;
  • консультирование клиентов-физических лиц, пришедших в Банк по всей линейке банковских продуктов;
  • подготовка документов и контроль проведения кредитных сделок, обеспеченных ипотекой с клиентами Банка;
  • инициирование и участие в организации и проведении специализированных мероприятий в целях расширения клиентской базы (специализированные выставки, презентации и т.д.)
  • принятие решения о возможности предоставления кредитов, обеспеченных ипотекой клиентам Банка;
  • осуществление взаимодействия со страховыми и оценочными компаниями, строительными компаниями, риелторами;
  • осуществление кросс-продаж банковских продуктов клиентам – физическим лицам.

Условия:

  • Место работы: г. Москва, м. Автозаводская;
  • Работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, с развитой филиальной структурой;
  • Интересный функционал и решение перспективных задач;
  • Возможность профессионального развития;
  • Социальный пакет.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Главный менеджер по привлечению корпоративных клиентов малого и среднего бизнеса

Требования:

  • высшее экономическое образование;
  • опыт работы с клиентами (юридические лица), в продажах не менее 2-х лет;
  • проактивность, инициативность, навыки в проведении переговоров и презентаций.

Обязанности:

  • привлечение клиентов сегмента среднего/малого корпоративного бизнеса; выполнение плана продаж;
  • анализ рынка банковских услуг;
  • организация и проведение деловых встреч с потенциальными корпоративными клиентами;
  • поиск информации в открытых источниках, участие в выставках, семинарах, конференциях;
  • предварительное определение условий оказания услуг и продажи продуктов Банка;
  • структурирование сделок и консультирование корпоративных клиентов.

Условия:

  • место работы: г. Москва, м. Полянка или м. Третьяковская;
  • работа в крупнейшем Банке ТОП-20 России по величине активов (данные портала banki.ru)
  • интересный функционал и решение перспективных задач;
  • возможность профессионального развития;
  • социальный пакет;
  • набор сотрудников связан с планами роста бизнеса.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Специалист группы прямых продаж - DSA (разъездной характер работы)

Требования:

  • опыт работы в банковский сфере от года;
  • высшее образование;
  • опыт работы в продажах от года.

Обязанности:

  • проведение выездных мероприятий и выдача платежных карт в рамках зарплатного проекта на территории организаций;
  • проведение выезда на территорию клиентов – физических лиц с целью оформления банковских продуктов и подписания документов по розничным продуктам Банка;
  • продажа розничных продуктов Банка клиентам – физическим лицам;

Условия:

  • место работы: г. Москва;
  • работа в крупнейшем банке г. Санкт-Петербурга, в уникальном современном здании на Малой Охте;
  • система карьерного роста, возможность профессионального развития в собственном обучающем центре Банка;
  • социальный пакет.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

Главный кредитный аналитик

Требования:

  • Высшее экономическое образование;
  • Наличие опыта работы в банке по направлению кредитования юридических лиц от 3 лет‚
  • Опыт проведения финансового анализа деятельности предприятий;
  • Знание анализа ФХД с учетом особенностей банковской отрасли;
  • Знание нормативных документов Банка России по кредитованию;
  • ПК - опытный пользователь;
  • Коммуникабельность‚ ответственность‚ внимательность.

Обязанности:

  • Анализ финансово-хозяйственной деятельности клиентов сегмента крупного и среднего бизнеса - юридических лиц;
  • Сбор полного пакета документов, рассмотрение кредитной заявки;
  • Проведение переговоров с клиентом‚ структурирование сделки;
  • Подготовка кредитного заключения‚ защита заявки на кредитном комитете;
  • Мониторинг финансового состояния заемщика.

Условия:

  • Место работы: г. Москва, м. Полянка;
  • Работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, с развитой филиальной структурой;
  • Интересный функционал и решение перспективных задач;
  • Возможность профессионального развития;
  • Социальный пакет.

Для рассмотрения Вашей кандидатуры Вы можете отправить резюме на с указанием названия вакансии. Контактный телефон Отдела персонала /812/ 332 7773.

По месту работы: